RECURSOS

HUMANOS

Proporciona las herramientas necesarias para una buena gestión del talento humano, desde su contratación, formación y evaluación de su desempeño.

Optimiza y automatiza la administración de salarios y beneficios establecidos por la Ley, y los compromisos establecidos en los contratos colectivos de las organizaciones, así como las deducciones fiscales, judiciales, institucionales y de terceros.

Proporciona herramientas para una gestión eficiente de los activos, no solo en cumplimiento de la ley, sino también para un seguimiento oportuno y ordenado del mantenimiento preventivo y correctivo de los bienes.

Recursos Financieros Ingresos
Centro de Gobierno

NÓMINA

Gestiona los procesos de cálculo de nóminas, pago de salarios, deducciones y prestaciones. Así como la administración del personal mediante el registro y control de información de empleados, historial laboral y documentos.

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